Face aux défis du chômage et du manque de qualifications professionnelles, le Centre de Formation Professionnelle « L’Œuvre de Dieu FALOK » s’impose comme une solution concrète pour les jeunes de Zè et d’ailleurs. À travers des formations adaptées aux réalités du marché du travail, cette institution ambitionne de donner aux apprenants les compétences nécessaires pour entreprendre et réussir. Dans cet entretien, son Directeur Général, Fabrice Lokossou, revient sur la vision du centre, les opportunités qu’il offre et les défis à relever pour en faire une référence en matière de formation professionnelle.
Journaliste (J) : Pouvez-vous vous présenter et nous parler de votre rôle au sein du Centre de Formation Professionnelle « L’œuvre de Dieu FALOK » ?
Fabrice Lokossou (FL) : Je me nomme Fabrice LOKOSSOU et je suis le Directeur Général du Centre de Formation Professionnelle « L’œuvre de Dieu FALOK ». Mon rôle principal est de superviser la gestion administrative et pédagogique du centre.
J : Qu’est-ce qui a motivé la création de ce centre de formation ?
FL : Ma principale motivation réside dans ma passion pour la création et l’innovation. Et j’ai toujours été animé par le désir d’offrir aux jeunes une alternative concrète pour leur insertion professionnelle. En observant les difficultés que rencontrent de nombreux jeunes à trouver un emploi stable, j’ai ressenti le besoin de créer un espace où ils pourraient acquérir des compétences pratiques et valorisantes. L’idée était donc de leur donner les outils nécessaires pour entreprendre, se démarquer et se construire un avenir professionnel solide.
J : Quel est l’objectif principal du centre ?
FL : L’objectif fondamental du centre est d’aider les jeunes à sortir du chômage en leur offrant une formation professionnelle adaptée aux besoins du marché. Nous voulons leur permettre d’acquérir des compétences techniques et pratiques qui les rendront immédiatement opérationnels dans le monde du travail. Nous voulons offrir aux jeunes une alternative concrète pour leur insertion professionnelle
J : Quelles sont les valeurs que vous souhaitez transmettre aux jeunes formés ici ?
FL : Au sein de notre centre, nous mettons un point d’honneur à inculquer des valeurs essentielles à la réussite professionnelle et personnelle. Parmi ces valeurs, nous insistons particulièrement sur : la solidarité, le partage, la générosité, la curiosité et la découverte, la recherche de la vérité et l’honnêteté, la confiance en soi, le courage et le goût de l’effort, la rigueur.
J : Quels sont les domaines de formation proposés par le centre ?
FL : Nous proposons des formations pratiques et professionnelles dans trois grands domaines : Le graphisme, La sérigraphie et le secrétariat bureautique.
J : Quels sont les critères d’admission pour les jeunes qui souhaitent se former ici ?
FL : Nos critères sont simples mais essentiels pour permettre aux candidats de tirer le meilleur parti de nos formations. Il faut juste : être disponible et prêt à s’investir pleinement dans la formation, avoir au minimum le niveau de la classe de 4ème et disposer d’un ordinateur personnel est un grand atout.
J : Quels débouchés professionnels offrent ces formations aux apprenants ?
FL : Nos formations ouvrent la voie à divers métiers en fonction du domaine choisi. Pour le graphisme, les apprenants peuvent devenir infographistes, maquettistes, web designers, directeurs artistiques, roughmen ou encore motion designers. En sérigraphie, les diplômés peuvent travailler en tant que conducteurs de machines à impression et techniciens en sérigraphie. Et en secrétariat bureautique, il y a des postes tels que responsable administratif, assistant de direction, gestionnaire de documents ou encore chef de mission dans les entreprises et institutions.
J : Quels sont les principaux défis que vous rencontrez dans la gestion du centre ?
FL : Comme tout établissement en pleine expansion, nous faisons face à plusieurs défis, notamment : l’adaptation continue des contenus pédagogiques aux évolutions technologiques et aux normes numériques actuelles, la formation continue de nos formateurs pour qu’ils maîtrisent les nouvelles technologies et méthodes d’enseignement, l’assurance d’une accessibilité optimale aux plateformes d’apprentissage et aux outils numériques et la mise en place d’un support technique efficace pour accompagner nos apprenants tout au long de leur parcours.
J : Quels sont vos projets pour le développement du centre dans les prochaines années ?
FL : Nous voulons avoir un bon centre, un centre de renom avec des infrastructures et des équipements modernes de dernières générations. Nous voulons aussi obtenir une reconnaissance officielle de l’État afin de garantir à nos diplômés une meilleure intégration sur le marché du travail. Et ainsi, nous ferons de ce lieu du savoir, une institution de référence.
J : Comment les autorités locales et les partenaires peuvent-ils vous accompagner pour améliorer l’impact du centre ?
FL : Nous souhaitons établir des collaborations stratégiques avec les autorités locales et les partenaires intéressés afin de pérenniser notre action. Ces derniers peuvent nous soutenir : en signant des contrats de partenariat pour financer certains aspects de la formation, en facilitant l’accès à du matériel pédagogique et technologique et en offrant des stages et opportunités d’emploi à nos diplômés.
J : Quel message aimeriez-vous adresser aux jeunes sans emploi qui hésitent encore à se lancer dans une formation ?
FL : Je veux dire aux jeunes que le monde du travail évolue et que les compétences techniques sont de plus en plus valorisées. Il est donc essentiel de se former dès maintenant. Ces formations, qui sont encore accessibles aujourd’hui, deviendront plus coûteuses et compétitives dans le futur. Saisissez cette opportunité pendant qu’il en est encore temps !
J : Comment les habitants de Zè et d’ailleurs peuvent-ils soutenir ou bénéficier des activités du centre ?
FL : Les habitants de Zè et des environs peuvent bénéficier de nos formations en se rapprochant directement de notre centre, situé dans l’arrondissement de Yokpo, au quartier Adjakpa. Nous sommes ouverts à tous ceux qui souhaitent acquérir des compétences et améliorer leur avenir professionnel. On peut aussi nous contacter au +229 01 55 72 66 21 pour obtenir plus d’informations ou procéder à son inscription.
Propos recueillis par José Pascaël AGBO.
